SSSS | 6. februar 2016.

Članovi Socijalno-ekonomskog saveta složili su se danas oko Nacrta zakona o sistemu plata zaposlenih u javnom sektoru.
Kako je saopšteno nakon sednice, ispoštovani su svi zahtevi sindikata a koji se se odnosili na topli obrok i regres. 
Istaknuto je da su se u ovoj verziji Nacrta našla određena rešenja koja unapređuju položaj zaposlenih u odnosu na neke ranije predloge. 
Potpredsednica Vlade Srbije i ministarka državne uprave i lokalne samouprave Kori Udovički potvrdila je da je na sednici Socijalno-ekonomskog saveta sa poslodavcima i sindikatima dogovoreno kako će se uređivati plate u javnom sektoru i da očekuje da će do kraja naredne nedelje zakon o tome ući u skupštinsku proceduru. 
Na konferenciji za štampu posle sednice Saveta ona je rekla da će se regres i topli obrok iskazivati posebno, a njihov iznos će biti u skladu sa mogućnostima vlade, kao i da će lokalne samouprave same uređivati osnovice za plate svojih zaposlenih. 
Predstavnik sindikata zaposlenih u javnoj upravi Zoran Savić izjavio je da je predlog zakona vraćen na doradu, znatno popravljen u interesu zaposlenih i da daje mogućnosti regresa i toplog obroka, a da minuli rad ostaje kao i dosad, čak i bolje formulisan. 
Izvor: N1

Beograd, 1.2.2016.

Broj: 6/3

VLADA REPUBLIKE SRBIJE

Predsednik, Aleksandar Vučić

MINISTARSTVO DRŽAVNE UPRAVE I LOKALNE SAMOUPRAVE

Ministar, Kori Udovički

MINISTARSTVO ZA RAD, ZAPOŠLjAVANjE, BORAČKA I SOCIJALNA PITANjA

Ministar, Aleksandar Vulin

MINISTARSTVO ZDRAVLjA

Ministar, dr Zlatibor Lončar

Na osnovu člana 2., 3., 4. i 5. Zakona o štrajku („Sl. list SRJ" br. 29/96, „Sl. glasnik RS" 101/2005 i 103/2012) i Odluke Predsedništva Republičkog odbora Sindikata od 21.1.2016. godine o Organizovanju štrajka upozorenja zaposlenih u upravi Srbije, Predsedništvo Sindikata sprovodi

ODLUKU O STUPANjU U ŠTRAJK UPOZORENjA

1. Štrajk Upozorenja zaposlenih organizuje se radi ispunjavanja sledećeg zahteva: POVLAČENjA IZ PROCEDURE NACRTA ZAKONA O SISTEMU PLATA ZAPOSLENIH U JAVNOM SEKTORU, UKOLIKO NE BUDU PRIHVAĆENI ZAHTEVI SINDIKATA;

2. Štrajk Upozorenja zaposlenih održaće se u sredu, 3. februara 2016. godine u vremenu od 11 - 12 sati, uz poštovanje minimuma procesa rada;

3. Štrajk Upozorenja ispoljava se prekidom rada, okupljanjem zaposlenih u organu i čitanjem obaveštenja - Proglasa.

4. Štrajkački odbor čine članovi Predsedništva Sindikata koji vode štrajk i zastupaju interese zaposlenih.

PREDSEDNIK
Njegoš Potežica

Beograd, 1.2.2016. godine
Broj: 6/4

ČLANOVIMA REPUBLIČKOG ODBORA SINDIKATA

Poštovani kolega,
Republički odbor Sindikata uprave Srbije je svojom Odlukom preneo ovlašćenja na Predsedništvo Sindikata kao izvršni organ, da donosi odgovarajuće odluke u dogovoru sa sindikatima javnog sektora Srbije u pogledu donošenja odgovarajućih sistemskih zakona.
Predsedništvo je na sednici održanoj 21.1.2016. godine donelo Odluku da sa sindikatima javnog sektora organizuje štrajk upozorenja u svim organima javnog sektora Srbije, a po potrebi i drugi vidovi sindikalne borbe.
Sindikati su upozorili predsednika Vlade Republike Srbije na velike posledice donošenja Nacrta zakona o sistemu plata u javnom sektoru.
Sindikati javnog sektora Evrope imaju razumevanje i podržavaju aktivnosti sindikata javnog sektora Srbije.
Na današnjem sastanku Sindikata javnog sektora Srbije je odlučeno da se 3.2.2016. godine (sreda) organizuje štrajk upozorenja u svim organima javnog sektora u Republici Srbiji, a ukoliko bude doneta Odluka o generalnom štrajku naknadno ćemo Vas obavestiti.
Sindikati javnog sektora Srbije 2.2.2016. godine sa početkom u 10 časova održaće konferenciju za štampu.
Članovi Republičkog odbora Sindikata su u obavezi:
- Da obaveste i upoznaju organizacije sindikata na svojoj  teritoriji i jedinstvene organizacije sindikata sa donetim odlukama;
- Da obaveste zaposlene i starešine organa sa organizOvanjem štrajka upozorenja i odlukama viših organa;
- Da održe štrajk upozorenja a članstvo upoznaju sa Proglasom koji je u prilogu dopisa;
- O sprovođenju štrajka i zahtevima sindikata upoznati sredstva informisanja a materijale istaći na oglasnim tablama na vidnom mestu.
Nakon održanog štrajka, Sindikatu uprave Srbije dostaviti izveštaj o sprovedenom štrajku upozorenja putem mejla sindikat.uprave@sindikat.rs.
Srdačan pozdrav,

PREDSEDNIK,
Njegoš Potežica

Broj 10/16
Beograd, 26.01.2016.

Poštovani,
Reprezentativni sindikati javnog sektora obraćaju Vam se sa zahtevom za održavanje sastanka povodom Zakona o sistemu plata zaposlenih u javnom sektoru.
Nakon višemesečnih pregovora radne grupe SES-a za izradu navedenog zakona i postizanja saglasnosti vezano za ključna pitanja radno-pravnog i materijalnog položaja zaposlenih, ministar finansija Dušan Vujović nije dao saglasnost na predloženi tekst.
Zaposlenima je osporeno pravo pre svega na minuli rad, naknadu zarade u skladu sa Zakonom o radu, naknada troškova za ishranu, pravo na regres za korišćenje godišnjeg odmora...
Napominjemo da će se ukidanjem navedenih prava zaposlenih, plate zaposlenih drastično umanjiti. Podsećamo da je zaposlenima u 2015. godini već smanjena plata za 10%. Apsolutno je neprihvatljivo svako dodatno umanjenje ionako niskih plata.
Ukoliko Vlada Republike Srbije usvoji tekst zakona koji umanjuje dostignuti nivo prava zaposlenih koja su garantovana Zakonom o radu i kolektivnim ugovorima, sindikati javnog sektora će biti primorani da preduzmu radikalniji vid sindikalnih aktivnosti.
Sa iznetog, Sindikati očekuju da iskazani zahtev uzmete u razmatranje po hitnom postupku i u najkraćem mogućem roku zakažete sastanak na kome bismo Vam neposredno ukazali na opravdane zahteve reprezentativnih sindikata javnog sektora i došli do prihvatljivog rešenja koje bi bilo u interesu svih.

25. januar 2016.

Nacrt zakona o sistemu plata u javnom sektoru suštinski i terminološki nije usklađen sa propisima o radu i državnim službenicima i dovodi do nejasnoća. Nesklad u terminologiji u tekstu dovodi do neusaglašenosti pojedinih delova pravnog sistema, narušavanja sistema radnih odnosa i sistema plata državnih službenika i nameštenika.
Nacrt zakona izuzima iz uređenja sistem plata zaposlenih u javnim preduzećima i Narodnoj banci Srbije, što govori o nemoći da se ključni generatori dispariteta visine plata u javnom sektoru i netransparentnog utroška javnih sredstava i zapošljavanja, uvrste u sistem i dovedu u red, kaže se u Mišljenju Zaštitnika građana, koje je upućeno Ministarstvu za državnu upravu i lokalnu samoupravu.

Mišljenje Zaštitnika građana

19. januar 2016.

Sindikati javnog sektora, u okviru Saveza samostalnih sindikata Srbije i Ujedinjenih granskih sindikata „Nezavisnost“, preduzeće sve metode sindikalne borbe, uključujući proteste i štrajkove, u cilju odbrane zakona o sistemu plata zaposlenih u javnom sektoru, oko čijeg nacrta su usaglašeni stavovi na Socijalno ekonomskom savetu.
Iako je Radna grupa, sastavljena od predstavnika sindikata i svih resornih ministarstava, uspela da izradi Nacrt tog zakona, ministar finansija Dušan Vujović je stopirao taj zakon, zapretivši da će, ukoliko bude donet u postojećem stanju, podneti ostavku.
To su, na konferenciji za novinare u prostorijama SSSS, saopštili predsednici dve reprezentativne sindikalne centrale, Ljubisav Orbović i Branislav Čanak. 
Orbović je rekao da bi sutra, na sednici vlade, trebalo da se raspravlja o tom zakonu i da će taj pravni akt, kojim se, po nalogu ministra Vujovića i Svetske banke, ukida minuli rad i naknade zarade kod odsustva sa rada, biti poslat u parlament bez saglasnosti SES-a. 
„Mi u ovom momentu ne znamo kako će izgledati taj zakon, uprkos činjenici da je Radna grupa već nekoliko nedelja radila na izradi tog zakona. Iako su predstavnici svih ministarstava učestvovali u njegovoj izradi, potezom jednog čoveka taj zakon je eliminisan, što je za nas neprihvatljivo“, ukazao je Orbović. 
Ministar Vujović je hteo da minuli rad uključi u koeficijente i na taj način eliminiše minuli rad u narednom periodu, odnosno za sve zaposlene od 2017. godine, objasnio je Orbović. 
„Iako smo tražili da nam ministar predoči na koji način će troškovi za minuli rad da probiju budžetska ograničenja, on nam nije objasnio. Ovde se pokazalo da je jedini faktor za donošenje zakona maksimalna štednja na teret zaposlenih“, rekao je Branislav Čanak, ocenivši neprihvatljivim da bilo ko preti ostavkom na sednici SES-a. 
Predsednik Sindikata zaposlenih u zdravstvu i socijalnoj zaštiti i član Radne grupe, Zoran Savić, rekao je da je ovaj zakon trebalo da se odnosi na zaposlene kojima su zarade već umanjene za 10 odsto, kojima je u zaradu uračunat i topli obrok i regres, „pa tako onaj ko prima minimalnu zaradu primi nula toplog obroka i nula regresa“. Prema njegovim rečima, ministar finansija nije prihvatio predlog koji je stigao iz resornog Ministarstva državne uprave. 
„Namera je da se zaposlenima ukine pravo na minuli rad, odnosno da se umanje prava koja svi zaposleni imaju po Zakonu o radu. Ukoliko zakon bude usvojen po želji ministra Vujovića, zaposleni će imati manja prava od onih koje im daje Zakon o radu, prvenstveno u pogledu minulog rada i naknade zarade kod odsustva sa rada, što je suprotno Konvenciji MOR-a, koju je Srbija ratifikovala“. 
Savić je preneo da je, na sednici SES-a, ministar Vujović poručio predstavnicima sindikata da neće dozvoliti da takav zakon bude donet i da, ukoliko se ne slažu sa njim, „nađu drugu državu“. 
„Mi nećemo da menjamo državu, ali možemo da menjamo ministre. Zato nam ostaju druge mere sindikalne borbe, a to su protesti i štrajk svih zaposlenih u javnom sektoru“, poručio je Savić.

SUS | 30.12.2015.

MAKSIMALNI BROJ ZAPOSLENIH U PORESKOJ UPRAVI – ŠTA NA TO KAŽE KORI UDOVIČKI, MINISTAR U VLADI SRBIJE

SUS | 30.12.2015.

Vlada Republike Srbije je danas, 30.12.2015. godine, dostavila Sindikatu uprave Srbije Nacrt Zakona o sistemu plata zaposlenih u javnom sektoru, i dala rok da do 06.01.2016. godine dostavi svoje eventualne primedbe na predloženi nacrt. Davanje ovako kratkih rokova sindikatima je još jedan pokazatelj „neverovatne želje“ Vlade, ministara i premijera da „sarađuju“ sa sindikatima državnih organa i organizacija i javnih službi Srbije, na demo(n)kratski i (pro)evropejski način, dakle na upravo onaj kakvim  ga i doživljavaju.

NACRT ZAKONA O SISTEMU PLATA ZAPOSLENIH U JAVNOM SEKTORU

OBRAZLOŽENjE ZAKONA O SISTEMU PLATA ZAPOSLENIH U JAVNOM SEKTORU

ZAPOSLENIMA I ČLANOVIMA SINDIKATA PORESKE UPRAVE SRBIJE ČESTITAMO NOVU 2016. GODINU.
SVIMA VAMA PUNO ZDRAVLJA, SREĆE I RADOSTI U NOVOJ GODINI.
VAŠA JOS PORESKE UPRAVE SRBIJE

Beograd, 23.12.2015. godine

Sindikati javnog sektora obratili su se za pomoć međunarodnom sindikalnom pokretu za podršku u pregovorima donošenja Zakona o platama u javnom sektoru.
Generalni sekretar EPSU Jan Vilem Gudrijan je uputio pismo Predsedniku Vlade Srbije Aleksandru Vučiću, ministaru za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja Aleksandru Vulinu i ministru za državnu upravu i lokalnu samoupravu Kori Udovički.

PISMO
PISMO PREVOD

Broj: službeno
Datum : 17.12.2015.

DIREKTORU PORESKE UPRAVE SRBIJE
-Dragani Marković-

Predmet: Poklon paketići za decu zaposlenih u PU

Poštovana g-đo Marković,
Članom 46. Posebnog kolektivnog ugovora za državne organe poslodavac je dužan da obezbedi deci zaposlenih, starosti do 15 godina života, poklon za novu godinu–novčanu čestitku, u vrednosti do neoporezivog iznosa koji je predviđen zakonom kojim se uređuje porez na dohodak građana.
Nadamo se da deca poreznika na kraju ove teške2015.godine neće ostati bez novogodišnjih paketića.
S poštovanjem,

Predsednik JOS-PURS
Milan Dumić